Devenez chargé de communication

Le profil du chargé de communication

Dans un monde de plus en plus connecté et où l’information circule de plus en vite, le chargé de communication incarne le relais essentiel entre une organisation et ses différents publics. Que ce soit pour faire connaitre une marque, promouvoir un événement ou encore exécuter un plan de communication de crise, ce professionnel polyvalent intervient à tous les niveaux pour valoriser l’image de son entreprise.

En suivant notre formation à l’ECS, vous serez parfaitement préparé à relever les défis de ce métier passionnant ! Nos cursus professionnalisants vous permettront d’acquérir les compétences indispensables pour maîtriser l’art de la communication à l’ère du digital. Plongez dès maintenant dans l’univers de ce métier aux multiples facettes et découvrez comment l’ECS peut vous aider à concrétiser vos ambitions.

EN BREF

• Mission : concevoir et diffuser des contenus de communication interne et externe, gérer les relations presse, animer les réseaux sociaux, organiser des événements, et veiller à la cohérence de l’image de l’entreprise.

• Skills : créativité, polyvalence, capacité à travailler sous pression.

• Niveau d’études : Bac+3 à Bac+5.

• Échelle de salaire : un débutant peut commencer autour de 2 000 € à 2 500 € bruts par mois.

Quel est le rôle d’un chargé de communication ?

Le chargé de communication a pour mission principale de mettre en œuvre la stratégie de communication de son organisation. Il peut s’agir de communication interne (auprès des salariés) ou externe (en direction du public, des clients, des partenaires, des médias…).

Sous la hiérarchie du directeur de la communication, qui définit les grandes lignes stratégiques, et du responsable de la communication, qui supervise l’ensemble des opérations, le chargé de communication a un rôle opérationnel. Sa mission est très concrète : il est celui qui passe à l’action, qui rédige les contenus et qui coordonne les actions sur le terrain.

Il doit être polyvalent, réactif et capable de travailler sur différents supports de communication, qu’il s’agisse de contenu éditorial, de graphisme, de relations publiques ou de gestion des réseaux sociaux. C’est un véritable couteau suisse de la communication, prêt à intervenir à chaque étape des projets.

Quelles sont les responsabilités du chargé de communication ?

Le « chargé de com' » orchestre l’ensemble des actions visant à promouvoir l’image de marque de son organisation, en interne comme en externe. Très polyvalent, il intervient sur une multitude de supports et doit s’adapter à des missions et des supports variés. Si ses responsabilités dépendent de l’entreprise pour laquelle il travaille, certaines missions clés définissent son rôle opérationnel.

• La gestion de la communication externe. Il élabore et diffuse les supports de communication externes tels que des affiches, des articles, des newsletters, des publications sur les réseaux sociaux, etc. Son objectif est de promouvoir l’image de son entreprise et de transmettre un message cohérent à son audience.

• La communication interne. Dans certaines organisations, le chargé de communication est également responsable de la diffusion d’informations au sein de l’entreprise. Il peut s’agir de newsletters internes, d’affichages ou d’événements visant à informer les employés des actualités de l’entreprise, à renforcer la culture d’entreprise ou à promouvoir la cohésion des équipes.

• La coordination des événements. Salons, conférences, lancements de produits ou événements internes… le chargé de communication est souvent impliqué dans l’organisation et la coordination des événements. Il veille à ce que chaque détail soit pris en compte pour garantir le succès de ces manifestations.

• La gestion des relations presse. Dans certaines organisations, le chargé de communication est également en charge des interactions avec les journalistes et les médias. Il rédige les communiqués et dossiers de presse, organise des conférences de presse et veille à ce que l’image de l’entreprise soit bien perçue dans les médias.

• La gestion de la communication digitale. La maîtrise des outils numériques est aujourd’hui indispensable. Le chargé de communication doit être à l’aise avec les réseaux sociaux, le SEO, les campagnes e-mailing et les différents outils de gestion de contenu pour assurer une présence en ligne optimale de l’entreprise.

Ces responsabilités demandent une organisation sans faille et une capacité à suivre plusieurs projets en même temps. Le chargé de communication doit donc savoir prioriser ses tâches tout en gardant une vue d’ensemble sur les objectifs globaux de l’entreprise.

Quelles sont les qualités essentielles d’un chargé de communication ?

Vous l’aurez compris, le chargé de communication doit jongler avec de nombreuses compétences pour mener à bien ses missions.
Mais au-delà des connaissances techniques, ce métier exige des qualités humaines et relationnelles bien spécifiques : le succès d'une campagne de communication ou la gestion d'une crise dépendent souvent de la capacité du chargé de communication à faire preuve de réactivité, d'organisation et de créativité.

La polyvalence. C’est sans doute sa plus grande et sa plus importante qualité ! Il doit être capable de s’adapter à différents supports de communication (écrit, visuel, digital) et de travailler sur plusieurs projets simultanément.

Un excellent sens de la communication. Le chargé de communication est souvent le lien entre plusieurs services au sein de l’organisation, mais aussi entre l’organisation et ses partenaires externes (agences de communication, imprimeurs, etc.). Il doit donc être capable de faire passer des messages clairs et cohérents, tout en s’assurant que ceux-ci sont bien compris.

La créativité. La concurrence commerciale est toujours plus vive et il est devenu essentiel de se démarquer par des campagnes de communication originales et percutantes. Un chargé de communication doit être force de proposition et savoir penser en dehors des sentiers battus.

La réactivité et la capacité à gérer le stress : deux qualités indispensables dans un métier où les imprévus sont fréquents ! Qu’il s’agisse d’une crise à gérer ou d’un événement à organiser en urgence, le chargé de communication doit savoir garder la tête froide et réagir rapidement.

Où travaillent les chargés de communication ?

Le métier de chargé de communication s'exerce dans tout type d’organisations. Son rôle, plus ou moins stratégique, s’adapte à la taille ou au secteur de la structure pour laquelle il travaille, ce qui en fait un métier aussi passionnant qu’évolutif. Les formations de l’école de communication ECS vous préparent à chaque environnement en vous apportant des compétences transversales et immédiatement applicables au milieu du travail.

Voici les principaux types d'organisations où vous pourrez évoluer en tant que chargé de communication.

Dans de grandes organisations : vous travaillerez au sein d’une équipe dédiée, sous la supervision d’un responsable et/ou d’un directeur de la communication. Vous pourriez être amené à vous spécialiser dans un domaine précis (communication interne, digitale, ou relations presse), tout en assurant la cohérence globale des messages diffusés en interne et en externe.

Dans des petites et moyennes entreprises (PME) : vous y serez plus polyvalent. Vous prendrez en charge l’ensemble des aspects de la communication, du site web aux réseaux sociaux, en passant par les relations presse et l'organisation d'événements. Ce type de poste offre plus d’autonomie et de responsabilité, tout en exigeant une grande adaptabilité.

Dans le secteur public et associatif : votre rôle prendra une dimension plus institutionnelle. Vous pourrez être amené à gérer des campagnes de sensibilisation, des relations avec les médias locaux ou encore des projets d’information à grande échelle pour des missions de service public ou des causes spécifiques.

Chargé de communication : avantages et défis du métier

Avantages

• La polyvalence. Vous touchez à différents aspects de la communication (digitale, événementielle, relations presse), ce qui promet un quotidien varié.

• La créativité. Vous devez développer des idées originales pour vous démarquer et répondre aux besoins de l’entreprise.

• L’impact direct. Vous jouez un rôle clé dans l’image de l’entreprise, avec une visibilité immédiate des résultats de vos actions.

Défis

• La gestion du stress. Travailler avec des deadlines serrées et réagir rapidement aux imprévus sont des aspects fréquents du métier.

• L’évolution constante. Les outils et tendances évoluent rapidement, vous devrez donc assurer une veille permanente et faire preuve d’adaptabilité.

Quelle formation ECS choisir pour devenir chargé de communication ?

Pour devenir un excellent chargé de communication, il est essentiel de suivre une formation qui allie théorie et pratique. C’est exactement ce que propose l’ECS pour vous permettre d’acquérir non seulement les connaissances académiques, mais aussi les compétences opérationnelles nécessaires à votre future carrière.

Notre Bachelor Communication est la première étape idéale pour quiconque souhaite se lancer dans ce secteur. Ce cursus en 3 ans permet d’acquérir une base solide en communication, tout en abordant des aspects pratiques indispensables au métier. Vous serez formés aux fondamentaux de la communication (rédaction, relations publiques, communication digitale, etc.) et bénéficierez d’une immersion professionnelle grâce à des stages et des projets concrets.

Si vous souhaitez aller plus loin, l’ECS propose également un Mastère Stratégie Marketing et Communication. Ce diplôme de niveau Bac+5 est spécialement conçu pour vous qui ambitionnez de prendre des responsabilités dans des postes de communication plus stratégiques. Au cours de ce Mastère, vous développerez des compétences avancées en gestion de projets de communication, en stratégie digitale et en gestion de crise. Vous apprendrez également à gérer des équipes et à piloter des projets complexes en lien direct avec les objectifs de l’entreprise. 

Grâce à ce cursus complet, l’ECS forme des professionnels opérationnels et prêts à intégrer le monde de la communication avec toutes les clés en main pour réussir !

Pourquoi se former à la communication avec l’ECS ?

Choisir l’ECS pour vous former en communication, c’est opter pour une école résolument tournée vers la professionnalisation et l’acquisition de compétences opérationnelles.

Une approche professionnalisante dès la première année

À l’ECS, nos étudiants travaillent sur des cas concrets et des projets en lien direct avec de véritables entreprises. Cela vous permet de développer une expérience pratique et de vous préparer efficacement à votre futur métier.

Un réseau influent d’entreprises et d’anciens élèves

L’ECS offre également à ses étudiants un accès privilégié à un réseau d'entreprises partenaires et d’alumni occupant des postes-clés. Rien de mieux pour faciliter votre recherche de stages, d'alternances et même d’emploi !

Des intervenants professionnels en activité

Tous les enseignants de l’ECS sont des experts de la communication. Pour vous, c’est une vraie garantie de bénéficier d’enseignements en phase avec les réalités du marché et les dernières tendances !

Avec nos cursus professionnalisants et notre réseau d’excellence, notre école de communication spécialisée est sans aucun doute la voie idéale pour vous former au métier de chargé de communication et acquérir les compétences nécessaires pour réussir dans ce secteur en pleine mutation.